a
b
c
d
Нарушают трудовое законодательство
Негативный отзыв
Автор:
Виталий Синицин
Дата:
05.07.2020
Проработал начальником отдела чуть менее года. Уволили по статье (инициатива работодателя), проведя мнимую аттестацию, с множеством нарушений ТК РФ. Что хочется отметить о компании: 1. Окладная часть ЗП - это то, на что вы можете рассчитывать и вам ее заплатят; 2. Премиальная часть ЗП - про неё можете забыть. Полностью на усмотрение руководства; 3. Переработки в выходные и праздничные дни, если по приказу, то оплачиваются в полном соответствии с ТК РФ от оклада (оклад в размере 10-20 т.р.); 4. Руководство на планёрках любит общаться с подчинёнными в хамской форме, с использованием матов; 5.Если вы попали в немилость к руководству, можете забыть про премиальную часть ЗП, так же если вам куда-либо надо и вы пишете служебную записку, забудьте что вам её согласуют; Всем рекомендую устраиваться в эту фирму только при условии что вся ваша ЗП будет прописана в окладной части, за вычетом 13% НДФЛ.
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.