a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Арлан Тюмень

Негативный отзыв
Автор: Любовь
Дата: 13.05.2015
Почитала предыдущий отзыв. Очень интересно.Написано все со знанием дела. Видимо человек,это писавший, не один год проработал с этим директором, и знает все тонкости. Зарплату получал, слышал и слушал все. Откуда бы так много знать? А когда под зад коленом выпнули за профнепригодность (свои то минусы мы не видим и не готовы их обсуждать), то решил отзыв сочинить. Это тебе,многоуважаемый товарищ, надо сказки писать про горные ущелья, ищаков и прочие кавказские прелести. Я думаю, директор Аллахвердов В.Т. реже ишаков видел,чем ты, раз так красочно расписываешь. Он городской житель.А по поводу тех,кто смеется, то есть хорошая поговорка. Смеется тот, кто смеется последний. Кто на салон хотел лапу наложить путем милицейского рейдерства, когти пообломали. Одна на пенсию сразу укатила, а другие поувольнялись после своих беззаконий. Кто работал нормально, тот и зарплату вовремя получал. Причем зарплату немалую. А кто бездельник, ну извиняйте. Идите лоботрясничать на госслужбу. Может там проконает. Не все гладко, гладко у того,кто ничего не делает. Постройте,откройте свой бизнес,наймите рабочих,служащих - а потом поговорим. Оскорблять людей вам, "писатель" -никто не давал права. А у Аллахвердова ВСЕ ХОРОШО,насколько знаю. Чего вам не желаю.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.